如何推進企業文化的全面轉化

馬克思主義認為，經濟是基礎，文化是建立在經濟基礎上的上層建筑，經濟基礎決定上層建筑，但上層建筑對經濟基礎有著不容忽視的巨大反作用。開展企業文化活動，尋求經濟之外的支撐點，實質上就是要充分發揮上層建筑對經濟基礎的積極反作用。所以，作為一個企業不僅要開展各種各樣的企業文化活動，還必須努力推進企業文化的轉化，確保企業經濟的迅猛發展。



企業文化向企業經濟的轉化，首先表現在企業的內在品質上。要把具有本企業特色的企業文化，銘刻在全體員工的心中，內化為員工的品質、思想，孕育出本企業特有的先進典型和英雄人物。



其次，表現在企業外在形象上。要使企業文化外顯出來，在員工的言行中，在企業可見的產品或物質服務中，以及一切有形物如廠房、內環境、外贊助等方面，把企業的價值觀系統體現出來。



第三，表現在企業文化的習俗化上。把本企業的價值觀念、精神狀態等，都要變成全體員工自發地加以遵守的風俗、習慣、輿論、儀式等。



第四，表現在企業文化的社會化上。要通過向社會提供體現本企業特有精神的優質服務和優良產品，向社會宣傳本企業的英雄模范人物，向社會展示并擴散本企業的風尚姿態，形成得到社會贊美的企業形象。（本文來源：互聯網）